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企业的VI设计有四种不同的视觉效应

企业的VI设计有四种不同的视觉效应

企业做VI设计最重要的原因不是仅仅为了视觉美感,更加不是单纯的为了给企业的形象包装设计和美化,而是能够给企业内部带来一套完整规范有效的品牌基础建设与应用操作的标准规范,也只有从企业内部就开始实现了统一化的管理,给外界带来深刻的、强有力的、有效的的品牌形象,才能让企业的品牌商业价值的提升实现真正的意义。那么企业在做VI设计的过程中都会产生什么样的效应呢?

1、均衡效应:当人们发现之前所认识的社会现象出现了不均衡的情况,他们的心理上就会产生不同程度的紧张,然而为了消除这种紧张状态,人们认为只要实现认知的一致性就可以了。而当企业VI设计的视觉冲击到了消费者的心理,就能够让消费者对企业的信任感有效的提升,从而可以快速的让消费者的不均衡心理消失,真正获得消费者的信任。

2、光环效应:因为对某种事物具有好感从而对与其密切相关的事物也产生好感的现象,这种现象就是光环效应,简单来说就是“爱屋及乌”的道理。也就是说如果企业一旦树立了一个良好的品牌形象,那么对于企业相关产品所产生的效果是不言而喻的。

3、马太效应:这个效应是经济学中影响力最大、传播范围也最广、持续时间最久的着名理论之一。马太效应也就是说,当某个事物被归属为好的形态时,一切好的品质都将附加在该事物上面;而当某个事物被认定为坏的形态时,所有一切不好的品质都会加在该事物上面,就算原先所拥有的好的方面也不能存在了。

4、凡勃伦效应:即同样的商品,价格越高反而会有更多的消费者愿意购买。商品的附加价值能够通过企业的良好形象来提升,就算是高贵、文化、品味、典雅等等形容词,都不能形象具体的代表商品本身的主要特质,而仅仅只有企业品牌本身和被赋予的商业价值、文化内涵才能够代表。

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